Resumo:
O cálculo do adicional por tempo de serviço (ATS) no sistema Folha considera o valor definido pelo sindicato, o salário base do colaborador, o tempo completo de empresa e o tipo de adicional (anuênio, biênio, triênio). O sistema calcula automaticamente a referência proporcional, exibida no holerite, garantindo que o percentual reflita o tempo efetivo de serviço e o valor sindical.
🎯 Pré-requisitos
- Possuir conta de relacionamento no Connectcont (link para uma nova aba);
- Efetuar o login no sistema Folha (link para uma nova aba).
Os eventos de adicional por tempo de serviço (ATS) , como anuênio, biênio, triênio e quinquênio, podem apresentar percentuais diferentes no recibo de pagamento.
Essa variação ocorre porque a referência do evento é calculada automaticamente pelo sistema, considerando informações do cadastro sindical e do histórico do colaborador.
Como funciona o cálculo do ATS
A referência dos eventos de adicional por tempo de sServiço é calculada com base nos seguintes dados:
- Valor informado no campo direito do cadastro do sindicato;
- Salário base do colaborador;
- Tempo de empresa (anos completos);
- Tipo de adicional definido (anuênio, biênio, triênio, etc.).
Referência dos eventos de ATS no recibo de pagamento
Essa é uma dúvida comum, principalmente quando o holerite apresenta percentuais diferentes para cada tipo de adicional.
O sistema realiza o cálculo proporcional considerando:
- O valor do direito definido pelo sindicato;
- O salário atual do colaborador;
- A quantidade de períodos completos trabalhados conforme o tipo de adicional.
Exemplos práticos de cálculo
Para facilitar o entendimento, veja abaixo alguns cenários que demonstram como o sistema realiza o cálculo da referência dos adicionais por tempo de serviço, utilizando o exemplo com base na folha da competência 02/2026.
Evento 10 – Biênio
Neste exemplo, o colaborador possui as seguintes informações:
- Data de admissão: 03/11/2021;
- Salário base: R$ 3.500,00;
- Valor do adicional (campo direito no cadastro do sindicato): R$ 50,00;
- Tipo de adicional: Biênio (adquirido a cada 2 anos trabalhados).
1. Apuração do tempo de serviço
Nesse caso: De 03/11/2021 até 02/2026 = 4 anos completos de empresa
Como o adicional é um Biênio, o sistema divide o tempo total pelos períodos de aquisição:
- 4 anos ÷ 2 = 2 biênios adquiridos.
2. Como o sistema calcula a referência
Com base no valor definido pelo sindicato, no salário do colaborador e na quantidade de biênios adquiridos, o sistema aplica a seguinte fórmula:
((50,00 ÷ 3.500,00) × 2) × 100 = 2,86
A referência do evento será 2,86%, e esse percentual será exibido no holerite do colaborador.
Dessa forma, o sistema garante que o percentual do adicional seja calculado proporcionalmente ao valor definido pelo sindicato e ao tempo efetivo de serviço do colaborador.
Evento 36 – Triênio
Neste exemplo, o colaborador possui as seguintes informações:
- Data de admissão: 03/11/2021;
- Salário base: R$ 3.500,00;
- Valor adicional (campo direito no cadastro do sindicato): R$ 50,00;
- Tipo de adicional: Triênio (adquirido a cada 3 anos trabalhados).
1. Apuração do tempo de serviço
Nesse caso: De 03/11/2021 até 02/2026 = 4 anos completos de empresa
Como o adicional é um Triênio, o sistema divide o tempo total pelos períodos de aquisição:
- 4 anos ÷ 3 = 1 triênio adquirido.
2. Como o sistema calcula a referência
Com base no valor definido pelo sindicato, no salário do colaborador e na quantidade de triênios adquiridos, o sistema aplica a seguinte fórmula:
((50,00 ÷ 3.500,00) × 1) × 100 = 1,43
A referência do evento será 1,43%, e esse percentual será exibido no holerite do colaborador.
Dessa forma, o sistema garante que o percentual do adicional seja calculado proporcionalmente ao valor definido pelo sindicato e ao tempo efetivo de serviço do colaborador.
Evento 140 – Anuênio
Neste exemplo, o colaborador possui as seguintes informações:
- Data de admissão: 03/11/2021;
- Salário base: R$ 3.500,00;
- Valor adicional (campo direito no cadastro do sindicato): R$ 50,00;
- Tipo de adicional: Anuênio (adquirido a cada 1 ano trabalhado).
1. Apuração do tempo de serviço
Nesse caso: De 03/11/2021 até 02/2026 = 4 anos completos de empresa
Como o adicional é um Anuênio, o sistema divide o tempo total pelos períodos de aquisição:
- 4 anos ÷ 1 = 4 anuênios adquiridos.
2. Como o sistema calcula a referência
Com base no valor definido pelo sindicato, no salário do colaborador e na quantidade de anuênios adquiridos, o sistema aplica a seguinte fórmula:
((50,00 ÷ 3.500,00) × 4) × 100 = 5,71
A referência do evento será 5,71, e esse percentual será exibido no holerite do colaborador.
Dessa forma, o sistema garante que o percentual do adicional seja calculado proporcionalmente ao valor definido pelo sindicato e ao tempo efetivo de serviço do colaborador.
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