🎯 Pré-requisitos
- Possuir conta de relacionamento no Connectcont (link para uma nova aba);
- Efetuar o login no sistema Folha (link para uma nova aba).
⚙️ Como cadastrar o evento S-2500 (processo trabalhista) no sistema?
Antes de cadastrar o evento S-2500 (processo trabalhista) no sistema, se certifique que você atende aos Pré-requisitos citados anteriormente. Caso sim, prossiga com os passos abaixo:
Folha: Menu superior
- Acesse o menu Arquivos;
- Acione Empresas;
- Clique em Processos trabalhistas.
Tela: Pesquisar cadastro de processo trabalhista
- Clique em Inserir.
Tela: Cadastro de processo trabalhista – Parte superior
Preencha os campos conforme orientações abaixo:
🔘 Origem: Selecione as opções conforme o tipo de processo:
- 1 – Processo judicial: Habilitará os campos do identificador Informações complementares do processo judicial para preenchimento;
- 2 – Demanda submetida à CCP ou ao NINTER: Habilitará os campos do identificador Informações complementares CCP ou NINTER para preenchimento.
🔘 Número processo: Preencha o número do processo, conforme documento homologado pela Justiça do Trabalho.
🔘 Tipo colaborador: Selecione as opções conforme o tipo de colaborador:
- 1 – Funcionário;
- 2 – Autônomo;
- 3 – Cooperado;
- 4 – Diretor não empregado com FGTS;
- 5 – Não cadastrado: Caso selecionada, o preenchimento dos campos Data de nascimento e CPF se tornarão obrigatórios na seção Dados do reclamante.
Tela: Cadastro de processo trabalhista – Aba Dados do processo
Acesse a aba Dados do processo e preencha as informações cadastrais, conforme o documento homologado pela Justiça do Trabalho, CCP ou NINTER:
Informações de identificação do contribuinte
🔘 Responsável direto: Selecione as opções conforme os dados de identificação do contribuinte:
- 1 – Sim: Ao selecionar essa opção, o responsável direto será a própria empresa ativa no sistema Folha;
- 2 – Não: Caso selecionada, será necessário vincular outra empresa que seja considerada responsável direta pela identificação do contribuinte.
Informações complementares do processo judicial
Os campos abaixo serão habilitados apenas se a opção 1 – Processo judicial estiver marcada no campo Origem:
🔘 Data sentença:
- 🚩 A obrigatoriedade de envio das informações ao eSocial se aplica aos processos trabalhistas com decisões transitadas em julgado a partir de 1º de outubro de 2023.
🔘 Vara;
🔘 Cód. município.
Informações complementares CCP ou NINTER
Os campos abaixo serão habilitados apenas se a opção 2 – Demandas submetidas à CCP ou NINTER estiver marcada no campo Origem:
🔘 Data conciliação;
🔘 Âmbito de celebração do acordo;
🔘 CNPJ do sindicato representativo.
Tela: Cadastro de processo trabalhista – Aba Contrato de trabalho
Acesse a aba Contrato de trabalho:
- Clique em Inserir.
Tela: Dados de contrato – Aba Informações contrato
Acesse a aba Informações contrato e preencha os campos conforme a orientação a seguir:
🔘 Tipo contrato: Selecione a opção que corresponda à condição estabelecida no processo trabalhista, conforme as alternativas disponíveis no leiaute do eSocial:
- 1 – Trabalhador com vínculo formalizado, sem alteração nas datas de admissão e de desligamento (link para uma nova aba);
- 2 – Trabalhador com vínculo formalizado, com alteração na data de admissão (link para uma nova aba);
- 3 – Trabalhador com vínculo formalizado, com inclusão ou alteração de data de desligamento;
- 4 – Trabalhador com vínculo formalizado, com alteração nas datas de admissão e de desligamento;
- 5 – Empregado com reconhecimento de vínculo;
- 6 – Trabalhador sem vínculo de emprego/estatutário (TSVE), sem reconhecimento de vínculo empregatício;
- 7 – Trabalhador com vínculo de emprego formalizado em período anterior ao eSocial;
- 8 – Responsabilidade indireta;
- 9 – Trabalhador cujos contratos foram unificados (unicidade contratual).
Atenção
- Esta informação é essencial, pois determinará os demais campos que deverão ser preenchidos.
- Cada tipo de contrato está vinculado a um cenário específico, que deve ser analisado com atenção. A escolha adequada dependerá do que foi definido no processo trabalhista, sendo imprescindível verificar cuidadosamente qual opção corresponde ao caso.
- Em caso de dúvidas, antes de efetuar o preenchimento, é altamente recomendável consultar o Manual de orientação do eSocial e o leiaute (link para nova aba). Dessa forma, será possível compreender de maneira mais clara o significado do evento S-2500, bem como conhecer as regras de preenchimento necessárias para o atendimento às obrigações previstas pelo eSocial.
- Acesse também o Manual de orientação do eSocial para utilização do módulo Web Processo Trabalhista (link para nova aba).
🔘 Possui evento S-2190, S-2200 ou S-2300: Selecione as opções de acordo com as sincronizações ocorridas no eSocial:
- 1 – Sim;
- 2 – Não.
🔘 Houve reintegração: Selecione as opções de acordo com as movimentações ocorridas:
- 1 – Sim;
- 2 – Não.
🔘 Houve reconhecimento de categoria diferente da cadastrada (no eSocial ou na GFIP): Selecione as opções de acordo com as movimentações ocorridas:
- 1 – Sim;
- 2 – Não.
🔘 Código categoria: Selecione a categoria do trabalhador de acordo com a Tabela 01 – Categorias de trabalhadores (link para uma nova aba).
🔘 Data início TSVE: Preencha a data de início trabalhador sem vínculo empregatício:
- Campo habilitado para preenchimento quando o Código categoria estiver compreendido entre 201 até 905.
🔘 Data de admissão original: Preencha data de admissão antes da alteração:
- Campo habilitado para preenchimento quando o Tipo contrato corresponder às opções 2 ou 4.
🔘 Matrícula eSocial: Preencha a matrícula eSocial do funcionário.
🔘 Houve reconhecimento de natureza da atividade diferente da cadastrada pelo declarante: Selecione as opções de acordo com as movimentações ocorridas:
- 1 – Sim: Quando selecionada, a aba Natureza atividade é habilitada para envio de informações ao eSocial;
- 2 – Não.
🔘 Houve reconhecimento de unicidade contratual: Selecione as opções de acordo com as movimentações ocorridas:
- 1 – Sim: Quando selecionada, a aba Vínculos incorporados é habilitada para envio de informações ao eSocial;
- 2 – Não.
🔘 Motivo de desligamento diferente do informado: Selecione as opções de acordo com as movimentações ocorridas:
- 1 – Sim;
- 2 – Não.
Tela: Dados de contrato – Aba Informações complementares – Parte superior
Acesse a aba Informações complementares e preencha os campos conforme a orientação a seguir:
🔘 Natureza atividade: Selecione as opções de acordo com a situação:
- 1 – Trabalho urbano;
- 2 – Trabalho rural.
🔘 Cargo/CBO: Inclua o código de CBO, conforme tabela oficial e atualizada.
🔘 Data término TSVE: Preencha a data de término do trabalhador sem vínculo empregatício (TSVE), caso a categoria vinculada ao processo seja relacionada ao perfil citado.
🔘 Motivo término TSVE: Preencha o motivo de término do trabalhador sem vínculo empregatício (TSVE), caso a categoria vinculada ao processo seja relacionada ao perfil citado.
Tela: Dados de contrato – Aba Informações complementares – Aba Remuneração
Acesse a aba Informações complementares e preencha os campos da aba Remuneração a seguir:
🔘 Data início;
🔘 Salário base;
🔘 Unidade pagamento.
Tela: Dados de contrato – Aba Informações complementares – Aba Informações vínculo trabalhista
Acesse a aba Informações complementares e clique na aba Informações vínculo trabalhista. Serão exibidas demais abas a seguir:
🔘 Informações;
🔘 Duração;
🔘 Observações;
🔘 Sucessão vínculo;
🔘 Desligamento.
A partir dessas abas, é possível incluir:
- Dados de tipo de regime;
- Data de admissão,
- Tipo de regime previdenciário;
- Dados de transferências de funcionários;
- Sucessão de vínculos;
- Desligamento.
Preencha os campos conforme a sua necessidade.
Tela: Dados de contrato – Aba Natureza atividade
Acesse a aba Natureza atividade e preencha os campos a seguir:
🔘 Data mudança categoria;
🔘 Natureza atividade;
🔘 Código categoria.
Lembre-se que:
Esta aba será exibida apenas quando, na aba Informações contrato, o usuário marcar a opção 1 – Sim no campo Houve reconhecimento de natureza da atividade diferente da cadastrada pelo declarante.
Tela: Dados de contrato – Aba Vínculos incorporados
Acesse a aba Vínculos incorporados e preencha os campos a seguir:
🔘 Data início TSVE;
🔘 Matrícula incorporada;
🔘 Código categoria.
Lembre-se que:
Esta aba será exibida apenas quando, na aba Informações contrato, o usuário marcar a opção 1 – Sim no campo Houve reconhecimento de unidade contratual.
Tela: Dados de contrato – Aba Inf. responsável pagamento – Parte superior
Acesse a aba Inf. responsável pagamento e preencha os campos conforme a orientação a seguir:
🔘 Competência inicial: Informe o mês inicial abrangido pelo pedido no processo trabalhista, mesmo que não haja valores devidos.
🔘 Competência final: Informe o mês final abrangido pelo pedido no processo trabalhista, mesmo que não haja valores devidos.
Exemplo
Um trabalhador ingressa na Justiça do Trabalho solicitando o pagamento de diferenças de horas extras no período de janeiro de 2022 a julho de 2022. Ocorre que a decisão final transitada em julgado após a entrada em produção dos eventos de processo trabalhista no eSocial, considerou procedente o pedido apenas em relação às diferenças de horas extras de março e abril de 2022. Neste caso, o usuário deverá preencher os campos "Início do processo" e "Fim do processo", respectivamente, com 01/2022 e 07/2022.
Fonte:Manual de orientação do eSocial para utilização do módulo Web Processo Trabalhista (link para uma nova aba), versão de 12/03/2024, páginas 13 e 14.
🔘 Repercussão processo: Definirá se o processo é apenas indenizatório ou se existe tributação de encargos (FGTS, INSS ou IRRF). Selecione umas das opções disponíveis:
- 1 – Decisão com repercussão tributária e/ou FGTS com rendimentos informados em S-2501;
- 2 – Decisão sem repercussão tributária ou FGTS;
- 3 – Decisão com repercussão exclusiva para declaração de rendimentos para fins de imposto de renda com rendimentos informados em S-2501;
- 4 – Decisão com repercussão exclusiva para declaração de rendimentos para fins de imposto de renda com pagamento através de depósito judicial;
- 5 – Decisão com repercussão tributária e/ou FGTS com pagamento através de depósito judicial.
🚩 Indenização substitutiva: É o valor pago em substituição a uma obrigação que não foi cumprida pelo empregador. Em caso de condenação da empresa, assinale uma das opções pertinentes abaixo:
🔘 Indenização substitutiva do seguro desemprego.
🔘 Indenização substitutiva de abono salarial: Quando assinalada essa opção, a aba Abono é habilitada para preenchimento e inclusão do ano base.
Tela: Dados de contrato – Aba Inf. responsável pagamento – Aba Abono
Se assinalada a opção Indenização substitutiva de abono salarial na aba Inf. responsável pagamento, selecione a aba Abono e preencha o campo a seguir:
🔘 Ano base: Informe o ano base.
Tela: Dados de contrato – Aba Inf. responsável pagamento – Aba Período
Acesse a aba Inf. responsável pagamento e selecione a aba Período:
- Clique no botão Inserir.
Tela: Inf. responsável pagamento – Períodos
Preencha os campos conforme orientações abaixo:
Período referência
🔘 Competência: Preencha a competência específica para inclusão das remunerações sobre contribuições previdenciárias e de FGTS.
Bases de cálculo de contribuições previdenciária
🔘 Valor sobre a remuneração: Preencher o valor da base de cálculo da contribuição previdenciária sobre a remuneração mensal do trabalhador.
🔘 Valor sobre a remuneração 13º salário: Preencher o valor da base de cálculo da contribuição previdenciária sobre a remuneração do trabalhador referente ao 13º salário.
🔘 Grau de exposição a agentes nocivos: Preencher com o código que representa o grau de exposição a agentes nocivos, dentre as opções:
- 1 – Não ensejador de aposentadoria especial;
- 2 – Ensejador de aposentadoria especial – FAE15_12% (15 anos de contribuição e alíquota de 12%);
- 3 – Ensejador de aposentadoria especial – FAE20_09% (20 anos de contribuição e alíquota de 9%);
- 4 – Ensejador de aposentadoria especial – FAE25_06% (25 anos de contribuição e alíquota de 6%).
Bases de cálculo de FGTS para geração de guia para competências anteriores ao início do FGTS digital
🔘 Base de cálculo FGTS: Preencher o valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador (sem o 13° salário).
🔘 Base FGTS declarada apenas em SEFIP: Preencher o valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador declarada somente na SEFIP.
🔘 Base FGTS declarada no eSocial e ainda não recolhida: Preencher o valor da base de cálculo do FGTS sobre a remuneração do trabalhador declarada no eSocial e ainda não recolhida.
✅ Após a inclusão de todas as competências relacionadas ao período contestado no processo trabalhista, clique no botão Gravar.
✅ Após a gravação do processo trabalhista, o sistema gerará o evento S-2500 para envio ao eSocial.
Relativo a